9 synonimów dla „Proszę dać mi znać, jeśli masz jakieś uwagi” (2024)

Zawsze mądrze jest poprosić o komentarze, aby zobaczyć, coinformacja zwrotnaludzie mogą ci dać. Im obszerniejsze komentarze, tym łatwiej zorientować się, czy jest coś, co należy zmienić w swojej pracy.

Ale jak powiesz „proszę daj mi znaćjeśli masz jakieś uwagi”? W tym artykule zebraliśmy kilka świetnych synonimów, które mogą Ci pomóc.

• Powiedz mi o czym myślisz
• Proszę o informację zwrotną
• Proszę dajcie znać czy coś byście zmienili
• Daj mi znać, jeśli możesz coś wymyślić
• Chciałbym usłyszeć twoje myśli
• Proszę, powiedz mi swoje sugestie
• Czy maszjakieś uwagi?
• Czy chcesz przekazać mi jakąś opinię?
• Co możesz o tym powiedzieć?

Czytaj dalej, aby dowiedzieć się, jak grzecznie poprosić o komentarz.

1. Daj mi znać, co myślisz

Jednym z najlepszych sposobów napisania „proszę dać mi znać, jeśli masz jakieś uwagi” jest „daj mi znać, co myślisz”.

Bardzo dobrze sprawdza się wformalne e-maileponieważ pokazuje, że chcesz usłyszeć, co ktoś ma do powiedzenia na temat Twojej pracy.

Zalecamy używanie go, kiedypytając szefadla opinii. Pokazuje, że jesteś zainteresowany poznaniem ich pomysłów na temat projektu.

Być może pomogą ci ulepszyć twój projekt. Zawsze dobrze jest zapytać, zanim coś oddasz.

Oto przykład, aby pokazać, jak to działa:

2. Przekaż opinię

Możesz także napisać „proszę o opinię” zamiast „proszę dać mi znać, jeśli masz jakieś uwagi”.

To jestrozkazujące zdanieto pokazuje, że chciałbyś, aby ktoś podsunął ci pomysły.

Generalnie jest to Agrzecznysposób poprosić o uwagi lub sugestie.

Możesz go użyć, kiedyproszenie szefa o krytykę. To świetny sposób na uzyskanie od nich szczerej odpowiedzi i pokazuje, że szanujesz ich opinie.

Oto świetny przykład e-maila, który pomoże Ci go zrozumieć:

3. Daj mi znać, jeśli chcesz coś zmienić

„Proszę, daj mi znać, jeśli coś zmienisz” to świetny sposóbzapytaj współpracownikówdla opinii. Zalecamy korzystanie z niej, gdy jesteś na tym samym poziomie co odbiorca.

Ogólnie rzecz biorąc, ta fraza nie działa dobrze podczas wysyłania wiadomości do szefa. Zdecydowanie lepiej jest go używaćprzyjaznysytuacje.

Twoi współpracownicy zazwyczaj chętnie udzielą pomocy, jeśli ich o to poprosisz. Ale nie dowiesz się, co powiedzą, jeśli nie skontaktujesz się pierwszy!

Możesz również przejrzeć następującą próbkę wiadomości e-mail:

4. Daj mi znać, jeśli możesz o czymś pomyśleć

W niektórych przypadkach warto również użyć „daj mi znać, jeśli możesz coś wymyślić”. Ogólnie rzecz biorąc, działa najlepiej, gdyzaprezentowanie komuś swojej pracy.

To pokazuje, że tycenić ich opinięi chciałbym wiedzieć, czy pomyślą o jakichkolwiek zmianach lub dostosowaniach.

Możesz go użyć doe-maili współpracowników. Pokazuje, że myślisz, że będą mieli jakieś istotne i ważne pomysły do ​​podzielenia się z Tobą.

Być może ten przykładowy e-mail również Ci pomoże:

5. Chętnie poznam Twoje zdanie

W nieco więcejkonwersacyjnysens, możesz napisać „Chciałbym usłyszeć, co myślisz”.

To doskonałe wyrażenie, które można zawrzeć w ane-mail do kolegów. Ogólnie rzecz biorąc, działa najlepiej, gdywspólna praca nad projektem zespołowymi prosząc ich o wkład, aby upewnić się, że zgadzają się z dokonanymi przez Ciebie wyborami.

Rekomendujemy wykorzystanie go do budowania dobrej synergii i spójności zespołu. Naprawdę nie możesz się pomylić z przyjaznym zwrotem, takim jak ten.

Oto świetny przykład pokazujący, jak to działa, jeśli nadal nie masz pewności:

6. Proszę, powiedz mi swoje sugestie

„Proszę, powiedz mi swoje sugestie” to doskonała alternatywa dla „proszę dać mi znać, jeśli masz jakieś uwagi”. Ten synonim pozwalapoproś o informację zwrotną bezpośrednio.

Możesz go użyć dopoproś profesora o krytykę. Na przykład możesz przekazywać im projekt i chcesz wiedzieć, czy jest do zera.

Zalecamy korzystanie z niego, jeśli ufasz osądowi swojego profesora. To świetny sposóbszanować ichi cenić ich opinię.

Możesz również przejrzeć następującą próbkę wiadomości e-mail:

7. Czy masz jakieś uwagi?

Nie poruszyliśmy jeszcze żadnych alternatywnych pytań. Pytania są równie skuteczne (jeśli niebardziej) w przypadku prośby o opinię od odbiorcy wiadomości e-mail.

„Czy masz jakieś uwagi?” jestbezpośrednie pytaniektóry prosi o opinie lub sugestie.

Tozachęca odbiorcę odpowiedziećz odpowiedziami. Dlatego powinieneś uzyskać jak najbardziej szczere i rozsądne komentarze od odbiorcy.

Spróbuj go użyć, kiedywysyłanie e-maili do klientów. Pokazuje, że naprawdę cenisz ich opinie i chciałbyś poznać ich stanowisko w sprawie niektórych Twoich pomysłów.

Możesz również przejrzeć ten przykład:

8. Czy chciałbyś przekazać mi swoją opinię?

Kolejnym świetnym pytaniem, które należy uwzględnić, jest „czy chcesz przekazać mi jakąś opinię?” Znowu jestbezpośredni i pewny siebie, pokazując, że chcesz usłyszeć, co ktoś ma do dodania do Twojej pracy.

Spróbuj go użyć, kiedywysyłanie e-maili do szefa. Pokazuje, że wykonałeś dla nich zadanie, ale chcesz, aby przejrzeli Twoją pracę.

W ten sposób możeszuzyskać szczerą odpowiedźod nich.

W końcu mogą poświęcić trochę czasu, aby naprawdę rozważyć twoje pytanie. Następnie mogą przekazać wszystkie istotne informacje zwrotne, które ich zdaniem są potrzebne do udoskonalenia Twojej pracy.

Sprawdź też ten przykład:

9. Co możesz o tym powiedzieć?

Na koniec możesz również zapytać „co możesz o tym powiedzieć?” To trochę więcejkonwersacyjne i przyjazne pytanieto działa dobrze w niektórych formalnych przypadkach.

Najlepszym miejscem do użycia jest kiedywysyłanie e-maili do współpracowników. Pokazuje, że chcesz, aby rzetelnie ocenili Twoją pracę i powiedzieli, czy jest wystarczająco dobra.

Na przykład możesz chcieć wysłać projekt do kolegi, zanim przekażesz go swojemu szefowi. Być może będą w stanie powiedzieć ci, czy wystarczy oddać, czy też zmieniliby coś, zanim to zrobisz.

Oto dobra próbka wiadomości e-mail, która pokaże, jak to działa, jeśli nadal nie masz pewności:

Czy poprawne jest powiedzenie „Proszę dać mi znać, jeśli masz jakieś uwagi”?

To jestprawidłowypowiedzieć „proszę dać mi znać, jeśli masz jakieś uwagi”. To jest bardzoprofesjonalnysposób dowiedzieć się, czy ktoś chciałby przedstawić jakieś zmiany w Twojej pracy.

Prośba o komentarze jest identyczna z prośbą o opinie lub zmiany. Dlatego zalecamy używanie go w biznesowym e-mailu.

Możesz także użyć dowolnej z następujących odmian:

• Daj mi znać, jeśli masz jakieś uwagi lub sugestie
• Daj mi znać, jeśli masz jakieś uwagi lub pytania
• Jeśli masz jakieś uwagi, daj mi znać